人力資源外包(HRO)

服務內容
  • 招聘培訓管理服務

  • 薪稅服務

  • 勞務關系管理服務

  • 企業綜合人事事務服務

角色定位

菁科人力可作為企業外部HR-SSC(人力資源共享服務中心),承接企業瑣碎的勞動關系管理、社保公積金、薪資福利等人事事務性工作,支撐企業管理者聚焦于更具策略性的核心管理工作

  • 問題合集與實踐案例

  • 更快速高效

  • 更專業的團隊

服務價值

為企業客戶提供全方位人事事務一攬子服務,使企業從重復性、程序性的事務工作中解脫出來,提升人事管理效率的同時,升級員工服務體驗

  • 系統服務

    提供一整套專業化人力資源體系服務,提升企業管理能力

  • 提高效率

    購買而不是培養能力,省去繁雜事務,聚焦核心業務


  • 專業規范

    專業管理團隊輸出,操作流程合規,簡化企業用工程序,降低用工風險,提升管理效率,涵蓋業務流程設計與優化、駐場服務、招聘、勞動關系、培訓、薪酬福利、績效管理等

  • 降低成本

    通過人力資源管理外包業務,企業無需花費大量精力維護繁雜的人力資源管理體系。降低常規性人力資源管理費用及固定人力成本支出

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